Presidentin kansainvälistymispalkinto CCC:lle
Unkarin harjoittelupaikat kysyttyjä
Hanna-Leena Helavuori Finnagoran johtajaksi
Euroopan kulttuuripääkaupunki Unkarissa 2010
Euroopan maiden välinen palkkakuilu kapenee hitaasti
Ohjelmistotaloryhmä CCC Group on saanut vuoden 2005 Suomen tasavallan presidentin kansainvälistymispalkinnon. CCC:llä on Unkarissa kaksi yksikköä, Budapestissa sekä Szegedissä.
Kansainväliset
analyytikot arvioivat CCC:n sijoittuvan maailman viiden parhaimman
ohjelmistotalon joukkoon. Yritys on kotoisin Oulusta. Vuonna 2003 CCC:n
liikevaihto oli lähes 30 miljoonaa euroa, ja yrityksessä työskenteli 350
henkeä.
CCC viihtyy Unkarissa: ”Vaihtuvuus yksiköissämme on pieni ja unkarilaiset työntekijät sitoutuneita – he suorastaan janoavat uusia haasteita. Tavoitteena on kasvattaa molempia Unkarin yksiköitämme.”
Tasavallan presidentin kansainvälistymispalkinto myönnettiin nykyisellä nimellään nyt kolmannen kerran. Palkinnon edeltäjä oli tasavallan presidentin vientipalkinto. Tänä vuonna palkinnon saivat CCC:n lisäksi porvoolainen Lamor ja Espoossa toimiva Eltel Networks.Finnagora tekee tiivistä yhteistyötä Kansainvälisen henkilövaihdon keskuksen CIMO:n kanssa. Yhteinen harjoittelupaikkahaku on tuottanut hedelmää: ensimmäisen toimintavuotensa aikana Finnagora on löytänyt suomalaisille yliopisto- ja korkeakouluopiskelijoille 10 uutta harjoittelupaikkaa Unkarissa. Työ uusien paikkojen löytämiseksi jatkuu edelleen.
Harjoittelupaikkojen määrän lisääntyminen näkyy myös kasvavana kiinnostuksena Unkaria kohtaan: kevään hakukierroksella Unkari oli yksi suosituimmista hakukohteista CIMO:n harjoittelijavaihto-ohjelmassa. Unkarista harjoittelupaikkaa toivoi yhteensä 62 hakijaa.
Lisätietoa CIMO:n sivuilta.
Finnagoran uudeksi johtajaksi on valittu museonjohtaja, FK Hanna-Leena Helavuori. Helavuori toimii tällä hetkellä Teatterimuseon johtajana Helsingissä. Hän on opettanut eri yliopistoissa ja korkeakouluissa, toimittanut teatterialan teoksia sekä julkaissut artikkeleja teatterista ja kulttuurista.
Helavuori on myös toiminut useissa teatteri- ja tanssialan luottamustehtävissä sekä Suomessa että ulkomailla. Hän aloittaa Unkarissa elokuun alussa.
Uuden johtajan valitseminen tuli ajankohtaiseksi, kun Finnagoran toiminnan käynnistämisestä vastannut johtaja Pekka Timonen valittiin Helsingin kaupungin kulttuurijohtajaksi. Hän aloittaa uudessa työssään kesäkuun alussa.
Euroopan kulttuuripääkaupunki on vuonna 2010 Unkarissa. Kaupungin valinta on synnyttänyt tiukan kilvan. Alkukarsinnan jälkeen Unkarin kulttuuriministeriö rajasi hakijat seitsemään, joten kulttuuripääkaupunki valitaan tästä joukosta: Eger (kuvassa), Miskolc, Pécs, Budapest, Győr, Sopron ja Debrecen.
Lopullinen valinta tehdään hakemusten perusteella ensi syksynä. Vuonna 2010 Euroopan kulttuuripääkaupunkeja on kaksi, toinen kaupunki valitaan Saksasta.
Finnagora on
välittänyt useille unkarilaisille hakijakaupungeille tietoa Helsingin vuoden
2000 kokemuksista ja isännöinyt kulttuuripääkaupunkiteemaan liittyviä
kokouksia. Vuoden 2005 kulttuuripääkaupunki on Irlannin Cork.
Korkeimpia palkkoja Euroopassa saavat
tanskalaiset ja alhaisimpia moldovalaiset. Tämä käy ilmi Euroopan
työnantajien liiton (The Federation of European Employers -FedEE)
viimeisimmästä palkkatutkimuksesta. Joka kevät toteutettava tutkimus vertailee
48 Euroopan maan mediaanipalkkoja. Raportin mukaan palkkaerot Euroopan maiden
välillä pienenevät pikkuhiljaa, kun rikkaimpien maiden on sopeuduttava
globaaliin kilpailuun. Samalla köyhemmät maat nauttivat talouskasvusta. Myös
työvoiman liikkuvuuden lisääntyminen huomioitiin.
Ykkössijan saaneessa Tanskassa mediaanipalkka on 69 kertaa suurempi kuin
pienipalkkaisimmassa Moldovassa. Suomalaisten mediaanipalkka on noin puolet
Tanskan tasosta; tällä Suomi sai vertailussa 16. sijan. Unkarin 31. sija (13
prosenttia Tanskan tasosta) kirvoitti kiperiä kommentteja Unkarin medialta.
Suuri ero kärkimaihin sekä naapurimaiden Slovenian ja Kroatian korkeampi
palkkataso ihmetyttivät.
